احنا هنا

تمثل قضية التمييز في الأجور بين الجنسين مشكلة كبيرة نعاني منها في المجتمع، ويتعلق هذا التمييز بخلق فجوات بين النساء والرجال لمصلحة الرجال حتى وإن كانوا يقومون بنفس العمل وخلال نفس الساعات ويمتلكون خبرات مهنية متشابهة، ومتكافئين في المستوى التعليمي حتى الإنتاجية تكون متشابهة، ويرجع ذلك إلى اعتقاد صاحب العمل أن عملهن مجرد ترفيه، وأن […]

مع بروز دور النساء ومحاولة تمكينها ومشاركتها في العمل وعلى الرغم من حدوث تطور نسبي في معدلات مشاركتها في عالم العمل وفي الانجازات التي تحققها في مجالات مختلفة ومع ذلك فإن دورها القيادي لازال محدودا مقارنةً بالذكور، كما أن النساء تعاني من العديد من الصعوبات والمعوقات في بيئة العمل والفجوة مازالت قائمة، ابسط مثال عدد […]

جريمة التحرش تمثل قضية اجتماعية خطيرة تواجهها النساء في بيئات متعددة، وتعد بيئة العمل أحدي الأطر-النطاق والمكان- التي تحدث فيها جريمة التحرش، وتعد بيئة سامة بالنسبة للموظفات اللواتي يعانين نقص الأمان والاحترام نتيجة التحرش الذي يتعرضن له خلال أوقات عملهن. هذا الوضع يجعلهن غير قادرات على أداء مهامهن بكفاءة، ويؤثر سلبًا على صحتهن النفسية والجسدية. […]

تقضي النساء أكثر من ثلث يومهن في العمل، وتحاول توازناً بين أعباء العمل وبين أعباء حياتها الأسرية – الدور المجتمعي المفروض عليها أن رعاية البيت والأسرة تقع على كاهل النساء وحدهن- إلا أنها تتعرض للتمييز والتعدي والتعسف وحرمانها من حقوق عدة، على الرغم أن بعض القوانين كفلتها لهن من منطلق تحقيق مبدأ المساواة بين الجنسين. […]